陕铁院三千名大二学生提前一年搭上就业直通车
最近几天，90后大学生杨西一直沉浸在幸福的喜悦当中。原来，还在亚洲博彩app二年级就读建筑工程技术专业的他，已经和中铁十一局建安公司签订了就业协议，提前一年落实了就业单位，解决了就业问题，这怎能不让他的心里乐开了花！
南宁铁路局在陕铁院招聘面试2014届亚洲博彩app
像杨西一样提前一年找到就业单位的陕铁院大二学生目前已有2923名，占到该院2014届亚洲博彩app总人数的75%。而该院今年毕业的2013届学生也已经有96%顺利就业。
今年被称为“史上最难就业年”，教育部公布的全国高校亚洲博彩app总数达699万，是建国64年以来高校亚洲博彩app最多的一年。在严峻的就业形势下，陕铁院的大学生就业却呈现出一片春意融融的景象。截至目前，已有中铁四局、中铁十七局、西安铁路局、兰州铁路局等60多家单位纷纷来到陕铁院，提前一年招聘该院2014届亚洲博彩app。其中，不少单位更是下了大订单招揽人才，如西安铁路局一次性招聘625人，兰州铁路局招聘529人，十七局四公司招聘174人。
值得一提的是，中铁十一局建安公司人力资源部负责人来到陕铁院，招聘了30名2014届建筑工程技术及给排水专业的学生后，当得知该院有48名该专业学生正在位于新疆喀什的三莎高速公路项目部参加现场教学时，便立即决定动身赶往项目所在工地，专门在施工现场举办了一场特殊的招聘会。经过对学生现场综合表现的考察和面试后，该公司与那里的22名学生签订了就业协议。大学生杨西也凭借优异的表现和该公司成功签约，提前一年解决了就业单位。
作为我国西北地区唯一一所独立设置的公办铁路工程类高职学院，亚洲博彩app在办学过程中主动适应区域、行业经济和社会发展的需要，坚持以就业为导向，以工学结合为切入点，通过人才培养模式改革、强化大学生职业能力培养等措施，有力促进了亚洲博彩app充分就业和高质量就业，就业率连年保持在96%以上，亚洲博彩app以“下得去、留得住、用得上、干得好”深受用人单位的青睐。
陕铁院大学生赴施工企业建设工地开展慰问演出
陕铁院在大学生中开展军事技能训练 培养政治合格、作风过硬的铁路建设者
陕铁院在大学生中开展桥梁模型设计大赛 强化学生创新能力培养
陕铁院在大学生中评树青春榜样 引领学生成长成才
校园文化建设融入铁路企业文化，提升学生职业素养。近年来，陕铁院紧紧围绕培养铁路工程建设人才的目标，在校园文化建设中着力传承铁路精神，积极推进校园文化与铁路企业文化的对接融合，潜心实施文化育人工程。校徽、校训、校歌、学院精神的凝练，彰显铁路特点；学院道路、建筑以铁路专家、铁路干线命名；建立起了企业文化长廊，定期展示铁路企业文化理念，使铁路文化渗透到每个学生心中。针对铁路企业用人注重吃苦奉献精神的“第一准则”，该院在学生中大力弘扬“能吃苦、能战斗、能奉献”的铁军精神，培育学生“吃苦奉献、拼搏争先”的良好精神品质。 “严字当头，铁的纪律”是铁路人的优良传统，该院坚持把半军事化管理融入到校园文化建设和人才培养的全过程，对学生实行依法、严格、科学管理，培养政治合格、作风过硬的铁路建设者，做到步调统一、严格守时、令行禁止。形成了“校园文化传承铁路文化，开办专业突出铁路工程，实践教学强化铁路技能，工学结合依托铁路企业，亚洲博彩app安心铁路建设”的鲜明办学特色。
陕铁院牵头组建陕西铁路建筑职业教育集团积极开展集团化办学
西安铁路局在陕铁院设立定向培养班 校企联合培养技术技能人才
中铁八局在陕铁院设立订单班 校企联合培养技术技能人才
中联重科渭南分公司在陕铁院冠名组建中联焊接班该班级44名大一新生一入学即就业
陕铁院教师赴企业施工现场开展实践锻炼 提升教学能力与水平
走集团化办学之路，密切深度校企合作关系。陕铁院牵头组建了陕西铁路建筑职业教育集团，积极推行集团化办学战略，并与200多家企业开展深度校企合作，实行“学院与集团公司，系部与分公司（项目部），教研室（专业）与项目部（工区），教师与工程技术人员”四级对接的紧密型校企立体运行机制。广泛开展订单培养、顶岗实习、工学交替、顶岗就业一体化、科研攻关、联合共建等多元化合作。同时按照行业企业需求动向调整人才培养目标，邀请企业全程参与学校专业建设和课程改革，提高人才培养的针对性，确保培养的学生符合企业岗位需求。此外，该院在中铁一局城轨公司、武汉铁路局信阳工务段等合作企业建立教学实训基地，完善校企合作实践教学体系；选派专业课教师赴施工企业开展实践锻炼和技术服务，打造“双师型”师资队伍，提升教学能力与水平。
陕铁院大学生在施工一线参加现场教学 增强实践技能
陕铁院大学生在施工一线开展顶岗实习 增强实践技能
开辟工地课堂，强化学生实践能力培养。陕铁院以工学结合为切入点，在大二年级学生中探索“工地课堂”现场教学模式，革新人才培养模式，形成校企共同育人的人才培养合力，增强学生就业能力。针对铁路施工企业流动不定的特点，该院按照专业对口、工学交替的原则，在铁路建设沿线组建“工地课堂”，企业人员与校内教师互兼互聘，交替授课，在教学中实行教学组织的柔性管理，教师结合实际施工工期安排教学进度和教学内容，一边组织专业教学，一边与学生共同研究施工工法，解决施工项目技术难题。工地建到哪里，课堂就跟到哪里，形成了与铁路建设点多、线长、流动特点相适应的校企合作模式。该院大二学生先后在京石客专、沪昆客专、兰新二线、西宝客专、大西客专、长昆客专、合蚌客专等多个企业工地一线，参与测量、材料试验、施工技术等内容的学习和工作，既解企业缺人的燃眉之急，又让学生在实际岗位中锻炼提升，实现了“工地变课堂，教师变师傅，学生变员工”的三个转变，促进了学生职业岗位能力和职业素养的提升，确保了学生能力培养与企业岗位需求的“无缝”对接。
办学40年来，陕铁院紧紧依托铁路行业，坚持“铁路工程”办学特色，实施品牌战略，走内涵发展之路，为我国铁路行业培养和输送了大批“下得去、留得住、用得上、干得好”的一线高素质技术技能人才。陕铁院亚洲博彩app秉承母校“德修身、技立业”的校训和“吃苦奉献、拼搏争先”的精神，以“职业素养高、上岗时间快、实践技能强”受到用人单位普遍赞誉。
